г. Санкт-Петербург, ул. Чапаева, 25
г. Москва, ул.Гостиничная, 7а
Аутстаффинг персонала
от 65 руб. в день
в Санкт-Петербурге и Москве
Выводим сотрудника за штат за 6 минут
Узнать подробнее об услуге
«вывод персонала за штат» (аутстаффинг)
«вывод персонала за штат» (аутстаффинг)
Оставьте свой номер телефона.
Мы перезвоним в течение 5 минут в рабочее время!
Мы перезвоним в течение 5 минут в рабочее время!
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь с Политикой обработки персональных данных
Как снять с себя ответственность по учету иностранных сотрудников?
Таким образом, персонал числится в компании «Содействие и Партнеры», а работает у вас!
Компания берет всю ответственность
за персонал на себя - легализует, оформляет, ведет и контролирует сроки окончания документов иностранного персонала
за персонал на себя - легализует, оформляет, ведет и контролирует сроки окончания документов иностранного персонала
Вы
Договор
Содействие и Партнеры
Вы увольняете персонал из штата своей компании, а мы трудоустраиваем его в штат своей компании, заключая договор «О предоставлении персонала» между нашими организациями
У Вас на объекте трудится иностранный персонал
Что входит в услугу «вывод за штат»
Аудит и подготовка документов
Компания "Содействие и Партнеры" первая аутстаффинговая компания, которая работает с персоналом из СНГ исключительно в "белом" формате с полной юридической защитой и жесткой кадровой политикой при подборе
Без предоплаты
Никаких денег вперед за обслуживание, работаем на пост оплатной основе.
Вы платите только за то количество дней, которое фактически числится персонал (выводя за штат сотрудника на 15 дней вы платите из расчета 50% стоимости услуг).
Вы платите только за то количество дней, которое фактически числится персонал (выводя за штат сотрудника на 15 дней вы платите из расчета 50% стоимости услуг).
ОНЛАЙН-ТАБЛИЦА ДОКУМЕНТОВ
Мы ведем для вас единую таблицу документов по каждому сотруднику. В удаленном режиме вы можете просматривать сканы документов (например: патент, чеки или т.п.).
ОФОРМЛЕНИЕ ДОКУМЕНТОВ
Оперативно поможем вашим сотрудникам в оформлении патентов, медицинских книжек
КАДРОВЫЕ ДОКУМЕНТЫ
Наш сотрудник отдела кадров готовит пакет документов для трудоустройства сотрудников. По каждому сотруднику подаются уведомления в контролирующие органы.
КОНТРОЛЬ СРОКОВ ОПЛАТЫ ЧЕКОВ
За вами закрепляется специалист из отдела документооборота, говорящий на русском и узбекском языках, который собирает чеки в единую базу, используя чат-бот и звонки.
Мы можем взять на себя полномочия по оплате чеков. Вам не нужно будет переживать о том, что ваш работник забудет его оплатить.
Мы можем взять на себя полномочия по оплате чеков. Вам не нужно будет переживать о том, что ваш работник забудет его оплатить.
СПРАВКИ 2-НДФЛ
По каждому начислению за сотрудников мы готовы отчитываться необходимыми справками, чтобы подтвердить уплату налогов. Справки 2-НДФЛ предоставим в течение двух часов после запроса.
ВОЗМЕЩАЕМ НДФЛ
Мы возмещаем НДФЛ с заработной платы, тем самым вы можете вернуть в бюджет до 4200 рублей за одного сотрудника (по Санкт-Петербургу и Л.О.).
СОБСТВЕННОЕ ОБЩЕЖИТИЕ
В случае необходимости, мы разместим и зарегистрируем ваших сотрудников в собственном общежитии.
Поддержка вашего персонала
Наш юридический отдел оказывает бесплатную и безлимитную консалтинговую помощь вашим сотрудникам на русском и узбекском языках.
ПОМОЩЬ В ПОЛИЦИИ
В случае задержания вашего сотрудника правоохранительными органами наш специалист из юридического отдела оперативно окажет помощь, вплоть до выезда в отделение полиции.
ЭКСТРЕННЫЙ ВЫЗОВ
При проведении проверок на вашем объекте служба безопасности компании “Содействие и Партнеры” прибывает в течение 1,5 часов для представления ваших и наших интересов.
ПЕРСОНАЛЬНЫЙ МЕНЕДЖЕР
Ваш персональный менеджер курирует все вопросы от документооборота до решения экстренных вопросов, например, при проверке вашего объекта миграционной службой.
Легализация
Сотрудников, у которых отсутствуют разрешительные документы - мы легализуем и только после этого трудоустраиваем.
Прозрачность начислений
За прошедший календарный месяц нашими бухгалтерами формируется сводная ведомость начислений заработной платы, налоговых отчислений и стоимости услуг аутстаффинга по каждому сотруднику. После согласования начислений, выставляется счет на оплату.
Тарифы
В вашем бизнесе могут быть свои нюансы, поэтому
мы в течение 30 минут подготовим для вас точный расчет стоимости услуги вывода сотрудника за штат
Оставьте заявку на получение индивидуального коммерческого предложения
мы в течение 30 минут подготовим для вас точный расчет стоимости услуги вывода сотрудника за штат
Оставьте заявку на получение индивидуального коммерческого предложения
Стоимость обслуживания в месяц, руб.
41 чел. и более
21-40 человек
11-20 человек
6-10 человек
2-5 человек
2 000
2 300
2 500
2 700
3 000
3 500
1 человек
Количество человек
Оставить заявку на консультацию о тарифах на аутстаффинг
Укажите свой номер телефона. Мы перезвоним!
Нажимая на кнопку, Вы соглашаетесь с Политикой в отношении обработки персональных данных
Над вашим проектом будет работать
от 6 специалистов
от 6 специалистов
Даже если вы выводите за штат 1 сотрудника
Для чего нужен бухгалтер?
Начисление зарплат, уплата налогов, участие в подготовке документов для подачи на вычет НДФЛ.
Для чего нужен кадровик?
Трудоустройство и увольнение сотрудника с уведомлением в МВД. Проверка документов, оформление больничных, отпускных, заполнение карточек персонала и ведение табеля учета рабочего времени, подготовка документов для вычета НДФЛ.
Для чего нужен документовед?
Специалист миграционного отдела, участвующий в проверке документов персонала, помогающий в подготовке документов для оформления и курирующий своевременность оплаты чеков мигранта.
Для чего нужен проект-менеджер?
Специалист компании «Содействие и Партнеры» с опытом работы в миграционной сфере, который всегда на связи с вами и помогает оперативно решать возникающие вопросы.
Для чего нужен юрист?
Юридическое подразделение опытных специалистов, которые оказывают персональную безлимитную консалтинговую юридическую поддержку в сфере миграции для работодателя, при необходимости осуществляют выезд на Ваш объект и участвуют в прохождение проверок контролирующими органами.
Для чего нужен курьер?
Сотрудник компании, который перемещается между объектом и центральным офисом для оперативного сбора и передачи документов.
Этапы подключения услуги
От вас потребуются только реквизиты компании и дата старта работ специалистов компании “Содействие и партнеры”,
остальное мы сделаем сами!
остальное мы сделаем сами!
В начале месяца выставляем счет на оплату и предоставляем отчет
Сотрудников не имеющие разрешительных документов, легализуем и затем трудоустраиваем
Трудоустраиваем иностранных сотрудников в свою компанию
Мы приезжаем к вам в офис со своим сканером для аудита и подготовки документов сотрудников
Обсуждаем условия сотрудничества и заключаем договор
Оставляете заявку на сайте или звоните по тел.:
+7 (812) 467-87-74
+7 (812) 467-87-74
1
2
3
4
5
6
Для каких отраслей походит аутстаффинг
horeca
ПРОИЗВОДСТВО
СТРОИТЕЛЬСТВО
РИТЕЙЛ
КЛИНИНГ
Наши кейсы
Производственная компания «УютХаус»
Компанию "УютХаус" занимается производством СИП-панелей для сборки домов "под ключ". На производстве выполняло работы 84 сотрудника из Узбекистана. У компании начался быстрый рост и времени заниматься оформлением и ведением персонала не хватало, поэтому всю ответственность за сотрудников несли бригадиры и помощь оказывал главный бухгалтер.
Что было нами сделано:
Основные выгоды:
Что было нами сделано:
- провели первичный аудит документов по персоналу, более 50% сотрудников выполняло работы нелегально;
- у 20% персонала (именно у такого процента были «подозрительные» документы) проверили легальность документов через МВД;
- в первые 2 дня оформили и трудоустроили 32 сотрудника;
- более 50-ти сотрудникам были переоформлены документы и полностью легализованы;
- через 30 дней после заключения договора все сотрудники выведены в штат компании «Содействие и Партнеры».
Основные выгоды:
- Снижен до минимума риск штрафов за нелегальных сотрудников (на объект все чаще стал появляться участковый). При проверке штраф за нелегальных сотрудников более 40-а человека составил бы примерно 26 000 000 рублей.
- Снята нагрузка с отдела бухгалтерии по кадровому делопроизводству и зарплатному проекту (что позволило убрать 1-го бухгалтера). Планировалось также взять в штат 2-х специалистов отдела кадров, что в итоге, в месте с бухгалтером составило бы зарплатный бюджет в 160 тыс. руб. + налоги от зарплаты 59200 руб. = 219 200 руб., что дороже, чем обошлись услуги в месяц. За обслуживание от компании «Содействие и Партнеры» - 168000 руб. Экономия 219200 руб. - 168000 руб. - 51200 руб. В год экономия 614 400 рублей.
- Отдел бухгалтерии не успевал заниматься вычетом НДФЛ для персонала и поэтому компания «Содействие и Партнеры» взяла на себя эту задачу, таким образом, ежемесячно, каждому сотруднику возвращается сумма в размере 2795 руб., * 84 сотрудника = 213280 руб. Дополнительного бюджета в зарплатный проект компании - в год 2 559 360 рублей.
Строительная компания "ВысотПрофСтрой"
Компания "ВысотПрофСтрой" занимается строительными высотными работами. По итогу прошедшей внеплановой проверки в январе 2022 года компания была оштрафована на сумму более 5 млн. руб.
На объекте выполняло работы более 30-и иностранных граждан при проверке у которых были выявлены нарушения в легальном пребывании. Персонал проживал в бытовых помещениях на объекте, но регистрация сотрудников оформлена по другим адресам.
Что было нами сделано:
Основные выгоды:
На объекте выполняло работы более 30-и иностранных граждан при проверке у которых были выявлены нарушения в легальном пребывании. Персонал проживал в бытовых помещениях на объекте, но регистрация сотрудников оформлена по другим адресам.
Что было нами сделано:
- помогли оспорить в суде часть штрафов и снизить сумму с 5 млн. до 1,5 млн руб.;
- практически весь персонал был переоформлен и легализован (сотрудники, которых не удалось переоформить убрали с объекта и отдел кадров компании «Содействие и Партнеры» подобрал новый персонал);
- через 3 мес. на объекте прошла очередная внеплановая проверка, которую удачно прошли без штрафов.
Основные выгоды:
- Экономия на штрафах путем подачи в суд 3 500 000 руб.
- Выезд юристов службы безопасности для прохождения внеплановой проверки на объект составил 1 час 15 минут.
- Легализованный персонал избавил полностью компанию от возможных штрафов, где руководству вообще не пришлось контактировать с контролирующими органами.
Ресторан грузинской кухни "Вино и Хачапури"
Большой круглосуточный ресторан (ночью на доставку) с иностранным персоналом более 15-и человек.
Ресторан ранее работал с услугами аутстаффинга (вывода за штат), но постоянно сталкивался с проблемой «легальности документов» и сроков их оформления. Проблемой являлась регулярная задержка полицией сотрудников на улице по вопросу документов.
Что было нами сделано:
Основные выгоды:
Ресторан ранее работал с услугами аутстаффинга (вывода за штат), но постоянно сталкивался с проблемой «легальности документов» и сроков их оформления. Проблемой являлась регулярная задержка полицией сотрудников на улице по вопросу документов.
Что было нами сделано:
- провели аудит с проверкой документов через МВД;
- 4 сотрудника были уволены из-за отсутствия «легального» патента на работу;
- отбили желание у сотрудников полиции регулярно задерживать персонал при выходе из метро (они приезжали в заведение общественным транспортом) несколькими выездами службы безопасности от компании «Содействие и Партнеры»;
- в течение 2-х дней сотрудники были трудоустроены в компанию «Содействие и Партнеры».
Основные выгоды:
- была снята нагрузка с управляющего рестораном, который регулярно отслеживал документы иностранного персонала;
- благодаря вычету НДФЛ стоимость услуг по ведению персонала уменьшилась на 37%.
Узнать подробнее о кейсах по аутстаффингу
Оставьте свой номер телефона.
Мы перезвоним в течение 5 минут в рабочее время!
Мы перезвоним в течение 5 минут в рабочее время!
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь с Политикой обработки персональных данных
Аккредитованная компания
Компания "Содействие и партнеры" имеет аккредитацию
в Роструде и легально оказывает услуги более 8 лет
Аккредитация А-154/78
в Роструде и легально оказывает услуги более 8 лет
Аккредитация А-154/78
Появились вопросы? Мы перезвоним!
Нажимая на кнопку, Вы соглашаетесь с Политикой в отношении обработки персональных данных
Посмотреть список всех компаний
Укажите свой номер телефона. Мы перезвоним и расскажем, каким образом Вы сможете ознакомиться со всем списком компаний
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь с Политикой обработки персональных данных
Отзывы
ООО “Мясокомбинат “Всеволжский”
Генеральный директор, Гордеев Д.Р.
ООО “Мясокомбинат “Всеволжский”, предприятие группы компаний “Самсон-продукты питания! благодарит за сотрудничество ООО “Содействие” и желает дальнейшего процветания, эффективной работы, неиссякаемой энергии в достижении поставленных целей и творческого вдохновения в решение глобальных задач.
Выражаем надежду на дальнейшее развитие наших взаимоотношений и выхода на новый уровень сотрудничества с более тесными отношениями.
Выражаем надежду на дальнейшее развитие наших взаимоотношений и выхода на новый уровень сотрудничества с более тесными отношениями.
ООО “Мясокомбинат “Всеволжский”
Генеральный директор, Гордеев Д.Р.
ООО “Мясокомбинат “Всеволжский”, предприятие группы компаний “Самсон-продукты питания! благодарит за сотрудничество ООО “Содействие” и желает дальнейшего процветания, эффективной работы, неиссякаемой энергии в достижении поставленных целей и творческого вдохновения в решение глобальных задач.
Выражаем надежду на дальнейшее развитие наших взаимоотношений и выхода на новый уровень сотрудничества с более тесными отношениями.
Выражаем надежду на дальнейшее развитие наших взаимоотношений и выхода на новый уровень сотрудничества с более тесными отношениями.
ООО “Лифтовая
Строительная Компания”
Строительная Компания”
Генеральный директор, Коротин Д.В.
Уважаемая компания ООО”Содействие”, ООО “ЛСК” благодарит Ваш коллектив за плодотворное сотрудничество. Выражаем Вам искреннюю признательность за добросовестное отношение и взаимопонимание, за хорошие рабочие контакты между нашими фирмами.
Желаем успехов, экономического и финансового благополучия, укрепления взаимоотношений на благо наших компаний.
Будем рады развитию нашего сотрудничества и взаимопонимания.
Желаем успехов, экономического и финансового благополучия, укрепления взаимоотношений на благо наших компаний.
Будем рады развитию нашего сотрудничества и взаимопонимания.
ООО “Фортуна”
Генеральный директор, Мнацаканян В.А.
ООО “Фортуна” выражает искреннюю благодарность ООО “Содействие” за длительное и взаимовыгодное сотрудничество в 2017-2018 году. Благодарим за индивидуальный подход, бесперебойность работы в 2017 году.
Выражаем надежду на продолжение нашего сотрудничества и укрепление взаимоотношений.
Выражаем надежду на продолжение нашего сотрудничества и укрепление взаимоотношений.
ООО “Нева-Торг”
Генеральный директор, Харитонов В.В.
Уважаемая компания ООО “Содействие”, ООО “Нева Торг” благодарит Вас за сотрудничество. Мы искренне рады возможности работать с Вами. Мы признательны Вам и Вашему коллективу за порядочность, взаимовыручку и серьезное отношение к работе.
Мы постараемся, чтобы в будущем наши партнерские отношения оставались взаимовыгодными и плодотворными.
Искренне желаем Вам и каждому Вашему сотруднику профессионального роста, финансовой стабильности и надежных партнеров.
Мы постараемся, чтобы в будущем наши партнерские отношения оставались взаимовыгодными и плодотворными.
Искренне желаем Вам и каждому Вашему сотруднику профессионального роста, финансовой стабильности и надежных партнеров.
ООО “Малый Дом Торговли”
Генеральный директор, Мнацаканян В.А
Уважаемая компания “Содействие”. Руководство компании “МТД” с чувством глубокого удовлетворения отмечает, что на протяжении всего времени работы на взаимовыгодных условиях тесно сотрудничает с ООО “Содействие”.
Между нашими компаниями сложились не только деловые отношения, но и отношения взаимопонимания, взаимовыручки в сложных рыночных условиях рыночной экономики.
Компания “МТД” благодарит за сотрудничество ООО “Содействие” и выражает уверенность в продолжении этого сотрудничества в будущем.
Между нашими компаниями сложились не только деловые отношения, но и отношения взаимопонимания, взаимовыручки в сложных рыночных условиях рыночной экономики.
Компания “МТД” благодарит за сотрудничество ООО “Содействие” и выражает уверенность в продолжении этого сотрудничества в будущем.
ООО “Антар”
Генеральный директор, Денисенко И.А.
Наша компания сотрудничает с компанией “Содействие” на протяжении 5 лет. За это время компания “Содействие” показала себя как надежный деловой партнер, способный оперативно решать вопросы по аутстаффингу и аутсорсингу.
Мы очень ценим данное сотрудничество и рады работать с такими ответственными, оперативными партнерами.
Выражаем благодарность руководству и сотрудникам компании за совместный труд, и надеемся на дальнейшее укрепление существующих отношений и достижение поставленных целей в ходе совместной деятельности.
Мы очень ценим данное сотрудничество и рады работать с такими ответственными, оперативными партнерами.
Выражаем благодарность руководству и сотрудникам компании за совместный труд, и надеемся на дальнейшее укрепление существующих отношений и достижение поставленных целей в ходе совместной деятельности.
ООО “Городская
Дезинфекционная Станция”
Дезинфекционная Станция”
Генеральный директор, Мохначева Т.О.
Мы очень ценим сотрудничество с компанией “Содействие”, благодаря оперативной работе сотрудников и руководства компании “Содействие”, стремлению понять и удовлетворить потребности партнера, направленности на повышение рабочих показателей - наших отношения крепнут, а результаты работы только радуют.
Выражаем Вам благодарность за совместный труд, надеемся на дальнейшее укрепление существующих отношений и достижение поставленных целей в ходе совместной деятельности.
Выражаем Вам благодарность за совместный труд, надеемся на дальнейшее укрепление существующих отношений и достижение поставленных целей в ходе совместной деятельности.
ООО “Продмастер”
Генеральный директор, Железогло А.И.
ООО “Продмастер” в лице генерального директора Железогло А.И., выражает благодарность коллективу и руководству ООО “Содействие” за успешное сотрудничество. За 2 года взаимодействия, отношения наших компаний укрепились, благодаря общности интересов достигнуты наилучшие результаты в работе.
Выражаем надежду на дальнейшее развитие наших взаимоотношений и выхода на новый уровень сотрудничества с более тесными отношениями.
Выражаем надежду на дальнейшее развитие наших взаимоотношений и выхода на новый уровень сотрудничества с более тесными отношениями.
ООО “ЭлектромонтажПлюс”
ООО “ЭлектромонтажПлюс”Генеральный директор, Садовников К.Г.
От лица нашей компании ООО “ЭлектромонтажПлюс” хотим поблагодарить вас за успешное сотрудничество и взаимопонимание на протяжении 1 года.
Очень довольны компетентным и профессиональным персоналом предоставляемым вашей компанией, в частности монтажниками, которые занимаются вспомогательными и электромонтажными работами на объектах нашей компании.
Надеемся на дальнейшее плодотворное сотрудничество!
Очень довольны компетентным и профессиональным персоналом предоставляемым вашей компанией, в частности монтажниками, которые занимаются вспомогательными и электромонтажными работами на объектах нашей компании.
Надеемся на дальнейшее плодотворное сотрудничество!
ООО “ЭлектромонтажПлюс”
ООО “ЭлектромонтажПлюс”Генеральный директор, Садовников К.Г.
От лица нашей компании ООО “ЭлектромонтажПлюс” хотим поблагодарить вас за успешное сотрудничество и взаимопонимание на протяжении 1 года.
Очень довольны компетентным и профессиональным персоналом предоставляемым вашей компанией, в частности монтажниками, которые занимаются вспомогательными и электромонтажными работами на объектах нашей компании.
Надеемся на дальнейшее плодотворное сотрудничество!
Очень довольны компетентным и профессиональным персоналом предоставляемым вашей компанией, в частности монтажниками, которые занимаются вспомогательными и электромонтажными работами на объектах нашей компании.
Надеемся на дальнейшее плодотворное сотрудничество!
Наши кейсы
Да, конечно, возможно вывести одного человека за штат. Лимит сотрудников не ограничен.
Мы занимаемся полным циклом оформления персонала и его легализации. Мы проводим предварительный аудит и помогаем с оформлением всех необходимых документов.
В компании "Содействие" создан профессиональный юридический отдел в котором работают юристы с опытом работы в структурах контролирующих органов, в том числе, на руководящих должностях.
Каждый клиент компании "Содействие" получает персональный доступ к данной службе и в случае проверок контролирующими органами мобильная служба безопасности компании до 1,5 часов (В пределах КАД в Санкт-Петербурге) выезжает на объект.
Каждый клиент компании "Содействие" получает персональный доступ к данной службе и в случае проверок контролирующими органами мобильная служба безопасности компании до 1,5 часов (В пределах КАД в Санкт-Петербурге) выезжает на объект.
Аутстаффинг — это услуга вывода персонала за пределы официального штата организации. При этом у сотрудников меняется официальный работодатель, им становится аутстаффинговое агентство. Кроме этого, для работников ничего не меняется. Они выполняют ту же работу что и раньше, задания им дает прежний работодатель. Для работодателя эта услуга позволяет сократить расходы до 30%, но об этом далее.
Аутсорсинг — это передача обязанностей по координированию кадров и бизнес процесса. Аутсорсинговые агентства могут подобрать необходимый персонал, но не предусматривают налоговую выгоду при оформлении сотрудников.
Аутсорсинг — это передача обязанностей по координированию кадров и бизнес процесса. Аутсорсинговые агентства могут подобрать необходимый персонал, но не предусматривают налоговую выгоду при оформлении сотрудников.
Да, аутстаффинг полностью легален во всей РФ. Законодательство не запрещает его, а только регламентирует.
Так, с 2016 года услуги могут предоставлять только агентства, имеющие аккредитацию и лицензию на аутстаффинг от Роструда.
Наша компания имеет аккредитацию Росструда № А-154/78
Так, с 2016 года услуги могут предоставлять только агентства, имеющие аккредитацию и лицензию на аутстаффинг от Роструда.
Наша компания имеет аккредитацию Росструда № А-154/78
Для заключения договора аутстаффинга нужны только ваши реквизиты
Это недобросовестные компании, которые допускают нарушения в оформлении сотрудников, уклоняются от уплаты налогов и взносов по ним, а заработанные деньги помещают просто на собственные счета.
Когда приходят ревизоры, черный аутстаффер исчезает, возлагая все проблемы на плечи компании-заказчика.
Когда приходят ревизоры, черный аутстаффер исчезает, возлагая все проблемы на плечи компании-заказчика.
Как выбрать аутстаффинговую компанию
Предоставляемые услуги:
© ООО "СОДЕЙСТВИЕ+" ИНН 7813662740, ОГРН 1227800055020 2014-2022 г. Сайт не является публичной офертой и носит информационный характер. Все материалы данного сайта являются объектами авторского права (в том числе дизайн). Запрещается копирование, распространение (в том числе путем копирования на другие сайты и ресурсы в Интернете) или любое иное использование информации и объектов без предварительного согласия правообладателя.
Все торговые марки и торговые названия, а также их логотипы, представленные на сайте, использованы на данном сайте исключительно в информационных целях и принадлежат их законным правообладателям
Все торговые марки и торговые названия, а также их логотипы, представленные на сайте, использованы на данном сайте исключительно в информационных целях и принадлежат их законным правообладателям
Режим работы:
ПН - ПТ: 09:00 - 18:00
г.Санкт-Петербург, ул.Чапаева, д.25
г. Москва, ул.Гостиничная, 7а
Связаться с нами:
8 (812) 240-94-30
+7 (901) 132 23 30
E-mail: info@sodst.ru
г. Москва, ул.Гостиничная, 7а
Связаться с нами:
8 (812) 240-94-30
+7 (901) 132 23 30
E-mail: info@sodst.ru
Оставить заявку: